Поиск по сайту

Call-center
+38(044)393-26-20
+38(099)499-10-62

 

ИНТЕРНЕТ ПОДДЕРЖКА

Вы можете скачать дополнительную информацию к книгам, которые вы у нас купили.
 
Формула успеха в бизнесе. На первом месте - люди

Формула успеха в бизнесе. На первом месте - люди

Дж. Пфеффер
ISBN 1: 5-8459-0915-5
Язык: русский
Наличие на складе: Есть в наличии
Издательство: Вильямс
Год: 2006
Переплет: твердый
Кол-во страниц: 560
Текущий рейтинг: 0.0, голосов: 0
 
Тематика книги: управление персоналом, корпоративная культура
 
 

Книга Формула успеха в бизнесе: на первом месте - люди, написанная известным консультантом по вопросам управления Джеффри Пфеффером, уникальна и как глубокое теоретическое исследование, и как практический справочник по вопросам управления персоналом. Автору удалось дать исчерпывающую картину того, какую выгоду приносят компаниям эффективные методы управления персоналом. Анализируя многочисленные примеры, Пфеффер убедительно показывает, что те компании, руководство которых не только на словах, но и на деле придерживается принципа "кадры - наш самый ценный актив", существенно, на 30-50%, увеличивают свою прибыль. Данная концепция верна для компании самых разных размеров, действующих в самых различных сферах экономики и в самых разных странах.

Книга рассчитана на руководителей отечественных компаний и руководителей отделов кадров. Много полезного найдут для себя и ученые, занимающиеся изучением проблем трудовых отношений в современных компаниях. Студенты-экономисты смогут не только ознакомиться с последними теоретическими и практическими наработками в области управления персоналом, но и увидеть, как фундаментально, с опорой на огромный фактический материал и одновременно элегантно, с использованием безупречных статистических выкладок изучать сложные явления экономической жизни.

Поделиться:
Ваша оценка:
Имя* E-mail*
Цитаты из книги*
Ваш отзыв появится после просмотра администратором сайта


Рекомендуем

50 советов по рекрутингу

50 советов по рекрутингу

Альпина Паблишер
В своей новой книге Светлана Иванова сформулировала наиболее важные советы HR-менеджеру, которые помогут правильно действовать при найме специалистов любого уровня, при продвижении и ротации сотрудников внутри компании, а также при хедхантинге. В качестве бонуса к книге идут советы по эффективной коммуникации рекрутера от Дмитрия Болдогоева и статья по массовому найму персонала от Ларисы Шинкаренко.
Цена 185 грн
Доигрались. Как поколение геймеров навсегда меняет бизнес-среду

Доигрались. Как поколение геймеров навсегда меняет бизнес-среду

Претекст
Что надо знать, чтобы поколение геймеров(тех, кто выросли на компьютерных играх и теперь пришли работать в компании)стало играть за вашу компанию.
Цена 195 грн
Работу люби, с работы не уходи. 26 способов превратить работу в наслаждение

Работу люби, с работы не уходи. 26 способов превратить работу в наслаждение

Феникс
Чего вы ждете? Вы ждете, что прилетит вдруг волшебник в голубом вертолете и в одночасье разукрасит ваши серые трудовые будни? Вы ждете, что сурово...
Цена 59 грн
Как получить хорошую работу?

Как получить хорошую работу?

Баланс Бизнес Букс
С помощью этой книги вы познакомитесь с наиболее распространенными видами тестов.
Цена 80 грн
Раз, два, взяли!: Как вовлечь работников предприятия в активную работу

Раз, два, взяли!: Как вовлечь работников предприятия в активную работу

Вильямс
В свое время книга Горячие Поклонники научила руководителей, как превратить клиентов в преданных поклонников компании.
Цена 24 грн
Этим надо воспользоваться! Гендерные различия в стилях управления

Этим надо воспользоваться! Гендерные различия в стилях управления

Вершина
Автор анализирует особенности взаимодействия мужчин и женщин на ниве бизнеса, опираясь на свой богатый опыт работы...
Цена 43 грн