Раскрыть

“Колесо” командного управления

Путь к успеху через систему управления командой 

В данной книге представлена оригинальная авторская система управления командами, получившая название Team Management Wheel. Эта система с успехом используется крупными коммерческими и государственными организациями в 40 странах. Она основана на девяти ролевых навыках-принципах, которые должны быть в арсенале лидера эффективно работающей команды. Прочитав книгу “Колесо” командного управления”, вы научитесь максимально рационально использовать свое время и, следовательно, повысите производительность вашей работы с командой. Эта зависимость действует и в обратном направлении: если члены вашей команды возьмут на вооружение принципы работы системы, то и работать они будут значительно эффективнее.

150

Чарльз Марджерисон впервые разработал знаменитую модель “Колесо управления командой” совместно с доктором Диком Маккеном более 10 лет назад. С тех пор она успешно применяется в качестве практического инструмента в работе большинства коммерческих и правительственных организаций в более чем сорока странах. Эта новая книга, в которой описывается множество исследований конкретных ситуаций и раскрывается большое число прикладных вопросов, позволяет применить на практике знания, полученные этими организациями. При этом она может применяться в качестве практического руководства по управлению командами на основе принципов модели “Колесо управления командой” руководителями команд, управляющими службами профессионального обучения и консультантами. Используя свой опыт в коммерческой деятельности и консультировании, автор собрал в этом удобном и легко читаемом издании важнейшую информацию, которую можно условно представить девятью основными умениями, необходимыми руководителю команды: консультирование, новаторство, стимулирование сбыта, развитие, организация, производство, контроль, поддержание достигнутого уровня и формирование связей.

Вот некоторые отличительные особенности предлагаемого автором подхода:

• В его основе лежит опробованная и проверенная на практике система управления командой, с помощью которой известным организациям удалось добиться реальных результатов.

• Для его реализации необходимо понимание девяти важнейших умений руководителя.

• Подчеркивает важность способности “формирования связей” в качестве основы эффективного управления.

• Обучает языку работы в команде в целях облегчения совместной работы команды с представителями других уровней управления.

Такой прикладной подход позволяет руководителям самостоятельно оценивать свои способности к управлению и решению проблем, стимулировать развитие команды, вырабатывать умения координации деятельности и формирования связей у членов команды и повышать показатели работы как отдельных сотрудников, так и всей команды.

Год

2007

Страниц

208

ISBN

978-966-864-417-4

Переплет

твёрдый

Автор

Чарльз Дж. Маргерисон

Отзывы

Отзывов пока нет.

Будьте первыми в обзоре ““Колесо” командного управления”

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *